Una cápsula que presenta las Competencias de Grupo Bepensa como la evolución natural de sus Impulsores — y que conecta, en tono y narrativa, con la serie que ya viven sus colaboradores.
Estimado equipo de GRUPO BEPENSA:
Gracias por la confianza y por seguir construyendo cultura con nosotros. Después de las cápsulas de Impulsores, el siguiente paso es natural: mostrar cómo esos Impulsores se viven, en el día a día, como Competencias. Es un pedido muy puntual y lo tratamos como tal — claro, ágil y bien conectado con lo que ya existe.
Preparamos esta propuesta con el mismo cuidado de siempre: cálido, honesto y a su medida, sin agregar lo que no necesitan.
Mariana Zapata · Líder de Proyectos · PuestaPunto
Nos solicitan un guión de Competencias Bepensa y una cápsula de video, con dos personas frente a cámara que presenten qué son las Competencias Bepensa y den ejemplos prácticos de las 4 competencias aplicables a las 5 divisiones del Grupo. Duración: menos de 5 minutos.
Los Impulsores son quiénes son (la cultura); las Competencias son cómo lo demuestran (el desempeño). Hay un mapeo natural que amarra ambas series:
| Impulsor (cultura · el "ser") | → | Competencia (desempeño · el "hacer") |
|---|---|---|
| Somos apasionados por los resultados | → | Orientación a Resultados |
| Somos ágiles | → | Agilidad |
| Somos inspiradores | → | Influencia Positiva |
| Somos equipo | → | Trabajo en Equipo |
¿Formato animado o presentadores reales? El cliente pide "2 personas frente a cámara". Hay dos caminos para lograr la conexión con los Impulsores (que eran animados): (A) mantener el formato de personajes animados en diálogo — continuidad total con la serie; o (B) presentadores reales (live-action) que referencian la serie con gráficos e íconos de los Impulsores en pantalla — más cercano y humano. Conviene definirlo antes de cotizar.
Redactamos el guión sobre el contenido de Competencias (evolución de los Impulsores) y lo alineamos con ustedes hasta aprobarlo.
Producción y postproducción de la cápsula (según el formato elegido), cuidando tono, ritmo y marca.
Video final + paquete para su LMS (SCORM si aplica) y ajustes finales.
Preferimos definir el número una vez elegido el formato, porque ahí cambia el esfuerzo de producción. La cotización final la validamos internamente antes de enviarla.
Animado (continuidad) o presentadores reales — con eso cotizamos exacto.
Redactamos, alineamos y aprueban el guión de Competencias.
Producción de la cápsula y entrega en su formato.